제조업도 '주 4.5일제' 가능할까…노사발전재단, 모범사례 발굴
분석 · FI·출처 · 연합뉴스·읽기 2분
사실 요약
무엇이 있었나 — 원문 핵심 정보를 쉬운 말로노사발전재단이 제조업 현장에서도 주 4.5일제를 도입할 수 있는지 모범사례를 발굴하고 있습니다.
의료용 기기 제조기업 에스엔제이는 2021년부터 월요일에 1시간 늦게 출근하고 금요일에 1시간 일찍 퇴근하는 방식으로 주 4.5일제를 운영 중입니다.
주 4.5일제는 주 5일 근무에서 반나절을 줄여 실질적인 근로시간을 단축하는 방식으로, 생산직 중심의 제조업에서도 적용 가능한지가 핵심 쟁점입니다.
그동안 주 4.5일제는 IT·서비스업 중심으로 확산됐고, 교대근무와 생산라인이 있는 제조업에는 적용이 어렵다는 인식이 많았습니다.
노사발전재단은 이 같은 사례를 모아 제도 확산의 근거 자료로 활용할 계획입니다.